Resource Lab vous aide à réussir votre transformation digitale

La DRH au cœur de la Transformation digitale

L’humain et le digital, leur action disjointe ou conjointe et leur capacité à œuvrer en synergie pour permettre à l’entreprise d’agir détermineront le succès et l’échec des organisations dans les années à venir. Non seulement, dans ce contexte, la DRH doit assurer sa propre transformation mais aussi doit-elle faciliter la transformation du reste de l’entreprise et faire face à des enjeux connexes tels que la robotisation, la cybersécurité ou le télétravail.

En collaboration avec la DSI et les autres parties prenantes de l’entreprise, la Direction des Ressources Humaines est garante d’une transformation efficace, source de progrès et respectueuse des individus.

L’esprit avant la forme, la plume avant le clavier

Combien de projets digitaux avortent ou n’atteignent par les objectif fixés faute d’avoir pris le temps de définir le besoin métier. De même qu’un raisonnement juste peut reposer sur un postulat faux, un logiciel bien construit peut passer à coté des besoins des utilisateurs et des autres parties prenantes.

Chez Resource Lab nous prenons le parti du design. C’est à dire que nous ne concevons pas la réalisation d’un schéma, d’un site web et à fortiori d’un logiciel sans que l’usage et les bénéfices attendus en soient clairs et partagés par tous.
Pour cela nous conjuguons une expertise métier riche, 20 ans d’expérience du SIRH et une activité de veille permanente aux techniques issues du design et de la modélisation.

Des prestations à la carte

Selon la maturité de votre projet nous pouvons intervenir sur les sujets suivants :

  • Idéation
  • Phase inspirationnelle
  • Définition du besoin fonctionnel
  • Modélisation objet
  • Aide à la rédaction du cahier des charges
  • Maquettes et prototypes
  • Suivi fonctionnel du projet

Resource Lab vous aide à relever les défis de la transformation numérique. N’hésitez pas à nous contacter pour plus d’informations.